En 2025 relanzamos las propuestas de nuestros Grupos de Trabajo (GT) para analizar la actualidad de mercados clave, abordar problemáticas específicas de las empresas del sector y promover la colaboración y vinculación de nuestras asociadas en 5 áreas estratégicas: RR.HH y Gestión del Talento, Calidad, Procesos e Innovación, Minería & Litio, Generación & Energía y Mercados Externos.
Para los Grupos relacionados al análisis de mercados, los GT de Minería & Litio y Generación & Energía, tendrán 4 encuentros cada unos y como eje abordarán una mirada puesta en la agenda comercial y el posicionamiento de las empresas participantes como proveedoras de estas industrias. Ambos Grupos contarán con la coordinación de consultores especialistas en estas industrias.
Para el GT de Mercados Externos (la última propuesta lanzada por el GAPP a mediados del 2024 para analizar la competitividad de las empresas socias en los mercados internacionales) proponemos una dinámica de 4 reuniones en el año agrupadas por servicios y proyectos según industria (O&G, Minería y Generación Eléctrica).
Para de los Grupos tallerizados encargados del abordaje de problemáticas, el GT de Calidad, Procesos e Innovación tendrá 6 encuentros previstos este año, con foco en una agenda dedicada a la Gestión de la Innovación en las PyMEs industriales, proponiendo talleres teórico- prácticos para la presentación de herramientas sobre gestión de la innovación.
Por último, el GT de RRHH y Gestión del Talento, contará con 6 encuentros coordinados por una especialista en gestión del talento, donde se abordará la agenda construida por las empresas participantes, basada en las siguientes temáticas: 1) Modelos de evaluación del desempeño 2) Aplicación de la nueva Ley Laboral, y 3) Desarrollo de personas.
Conocé más sobre los Grupos de Trabajo GAPP y sumate a los encuentros del ciclo 2025 como socio GAPP. Escribinos a